Казус А.
А. - студентка социологического факультета университета. Ее
профессиональный интерес - отношения в сфере труда.
На станции метро в своем городе она увидела объявление о приеме на
работу государственное унитарное предприятие <<Городской
метрополитен>> на должность помощника машиниста электропоезда. На
следующий день А. обратилась в ГУП <<Городской метрополитен>> с
просьбой разъяснить порядок приема на должность помощника машиниста
электропоезда, однако сотрудница ГУП <<Городской метрополитен>>
пояснила, что на данную должность берут только мужчин, имеющих
постоянную регистрацию в городе.
Через неделю А. направила заявление в ГУП <<Городской метрополитен>> и
в Государственное образовательное учреждение начального
профессионального образования <<Профессиональный лицей метрополитена>>
с просьбой зачислить ее на курсы обучения по специальности помощник
машиниста электропоезда.
Спустя 10 дней она получила ответ от ГУП <<Городской метрополитен>>, в
котором сообщалось, что при определении требований к профессии
<<Машинист электропоезда>> ГУП руководствуется Постановлением
Правительства РФ от 25. 02. 2000г. No. 162, в котором приведен
перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями
труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин.